安全生产

运城发电公司到位做实护航春检

作者: 王燕燕时间: 2019-04-26点击: 4141次分享到:

为了全面贯彻落实好集团公司《"防范重大风险,确保安全稳定"百日专项行动方案》,日前,山西大唐国际运城发电有限责任公司在春检工作中自觉将"任何风险都能控制,抓安全必须控风险"的理念贯彻于工作中,以员工安全思想教育工作落实到位、两票三制的严格执行落实到位、事故预想和反事故演习落实到位、设备缺陷的摸底排查到位的"四个到位"为该公司春检工作的安全、高效进行提供保障。

在春检期间,总经理亲自挂帅,加强组织领导,从严要求,从严管理,从严考核,严格落实各级安全主体责任。要求各部门按照"查安全隐患、查规章制度落实、查责任制落实、查现场安全管理、查薄弱环节"的要求,结合实际开展防火、防雷雨、防风、防污闪、防触电、防电气设备绝缘损坏等事故季节性防范工作,按照边查边改的要求,深入进行一次全面细致的安全隐患排查治理。同时实行春检问责制,将排查发现的安全隐患纳入"问题库",实现问题在线闭环管理。要求各部门组织问题整改责任人,积极策划落实整改任务,确保安全责任落实到位。

为了使春检达到不留死角、不走过场、落到实处的目的,该公司严把流程,管控关键环节,重点加强对影响人身安全的重大危险源和危险点,影响设备安全的主设备、重要部位、重点区域的检查,逐一落实春季安全检查的各项工作。同时,要求规范细化现场标准化作业流程,在员工中树立"不按标准化作业就是违章"的观念。如开工前工作负责人应使工作班成员明确自己的工作任务、安全措施、检查重点和质量标准,重点管控作业任务形成、准备、实施、总结、评估及考核等关键环节。加强现场标准化作业文本使用管理,完善标准化作业管理规范,加大执行过程的检查考核力度,确保不留下任何一个工作"死角"。

此外,该公司将年初安全生产一号文件精神与春检工作有机结合,通过深刻领会文件精神及江苏响水3·21爆炸事故学习,在认真吸取教训的同时,严肃安全工作作风,创新安全"说清楚"制度,着力构建自下而上逐级负责、自上而下逐级问责的责任执行体系,提升公司安全管控能力。严格落实安全生产责任制和奖惩制度,明确班组的问题要考核班组;部门未督查到位的考核部门;因检查不细,包片人员未查出的安全隐患考核包片人员,严厉追究各级人员的责任,极大调动了职工春检的积极性和主动性。同时按照《运城发电公司2019年春季安全检查对照表》逐条、逐项进行落实,并与重大危险源评估问题整改、反违章专项检查、"四不两直"检查整改,安全生产隐患治理工作等工作统一结合起来,强化现场安全管理,从不同的角度和层面对危险点源进行辨识,对习惯性违章现象进行分析和监控,把安全隐患消灭在萌芽状态。(王燕燕

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